استراتژی مدیریت

ما شکست را بد فهمیده‌ایم! این پیام اصلی کتاب اشتباه درست اثر امی ادموندسون است؛ کتابی که جایزه‌ی فایننشال‌تایمز را از آن خود کرده و نگاه رایج ما به شکست را بیش از حد ساده‌انگارانه قلمداد می‌کند. به باور...

هنری مینتزبرگ ، استاد مدیریت دانشگاه مک گیل کانادا در کتاب طراحی سازمان با بهره گرفتن از پنجاه سال تجربه‌ی کار و تدریس به معرفی هفت الگو پرداخته که می‌توانند مشکلات ساختاری یک سازمان را شناسایی کرده و...

کتاب اندازه گیری آنچه مهم است ، منبعی جامع برای آشنایی با متدولوژی اهداف و نتیجه‌های کلیدی در حوزه‌ی برنامه‌ریزی سازمانی است. جان دوئر ، با بهره‌گیری از تجربه‌های شخصی و مطالعات موردی در شرکت‌های گوگل و...

حتی موفق‌ترین مدیران جهان نیز به یک دستیار حرفه‌ای نیاز دارند. کتاب مدیریت اجرایی (MBA) می‌تواند نقش همان دستیاری را ایفا کند که در عبور از چالش‌های مختلف کاری به آن نیاز دارید. کتلین آر الن و...

گفت‌وگوی کارآمد و اثربخش آن‌قدرها هم که تصور می‌کنیم ساده نیست. کمتر کسی می‌تواند ابعاد مختلف یک مشکل را روشن و برای حل آن چاره‌سازی کند؛ این فرایند در تخصص مربیان کوچینگ است؛ افرادی که کتاب راهنمای جامع کوچینگ خطاب به...

کتاب مدیر هوشمند کسب و کار نوشته‌ی امیرحسین مهردوست راهنمایی جامع و خواندنی است که از مزایای هوش مصنوعی برای مدیران کسب و کار می‌گوید. نویسنده در این کتاب، رهبران و مدیران سازمان‌ها را با کاربرد هوش...

مهدی یوسفی نژاد عطاری و فهیمه لطفیان دلوئی در کتاب ساختار شکست کار WBS به پرسش مهمی پاسخ خواهند داد: چگونه مشکلات بزرگ، کلی و پیچیده‌ای که بر سر راه اجرای یک پروژه قرار می‎‌گیرند را...

کتاب هیئت مدیره یک استارت آپ ، راهنمایی کاربردی درباره‌ی تشکیل و بهره‌برداری از یک هیئت‌ مدیره‌ی کارآمد است. برد فلد ، مت بلومبرگ و ماهندرا رامسینگانی ، نویسنده‌های اثر...

در کتاب مدیریت عملکرد از ارزیابی تا بازرسی و نظارت ، هر مطلبی که نیاز دارید درباره‌ی این شاخه‌ی علمی جذاب بدانید را خواهید یافت. محمدرضا شمشیرگر مولف این راهنمای آموزنده، سازوکار کلی ارزیابی عملکرد در...

در فضای رقابتی و پیچیده‌ی بازارهای امروزی، نوآوری در بازاریابی به‌عنوان یکی از ارکان اصلی بقای سازمان‌ها، به‌ویژه کسب و کارهای کوچک، شناخته می‌شود. کتاب مدل‌های نوآوری در حوزه کسب و کارهای کوچک به قلم محمد...

نویسندگان کتاب 8 بعد رهبری ، مدیریت موثر و پرنفوذ را نیازمند شناسایی دقیق نقاط قوت می‌دانند. اما آیا جفری ساگرمن ، مارک اسکالرد و اما ویلهلم از راه و روش کشف این...

کتاب اصلاح چرخه معیوب اثر دن هیث شما را به درون یک سیستم می‌برد؛ جایی که باید از نزدیک معایب کسب‌وکار را نظاره‌گر باشید، سپس با کمک راهکارهایی که در این کتاب مدیریتی آن‌ها را یاد خواهید گرفت، به برطرف...

کتاب مدیریت زیر آتش اثر کستیانتین کوشلنکو ، راهنمایی برای مدیرانی است که باید در شرایط بی‌ثباتی، جنگ و بحران همچنان تصمیم بگیرند، تیم خود را حفظ کنند و به حرکت ادامه دهند. این کتاب با تکیه بر تجربه‌های...

کتاب CRM در صنعت پخش ایران از تئوری تا اجرای موفق نوشته‌ی محمدصادق شیرین فشان ، اثری جامع و تخصصی در زمینه‌ی مدیریت ارتباط با مشتری در صنعت پخش ایران است که تجربه‌های عملی و علمی آموزنده‌ای را در بر دارد....

کتاب مدیریت فرآیندهای کسب و کار مدل مرجع APQC یک راهنمای جامع آموزشی به قلم مریم مخلصیان است که با ارائه‌ی یک مدل کاربردی به علاقه‌مندان و فعالان حوزه‌ی مدیریت کسب و کار کمک می‌کند تا به شکل سیستماتیک با...

کتاب تژگاه یک کسب و کار نوشته‌ی سیامک فریدونی ناغانی ، جلد سوم از مجموعه‌ی تراژدی کسب و کار و کمدی موفقیت است که نویسنده در آن تلاش می‌کند نشان دهد کسب و کار تنها مجموعه‌ای از فعالیت‌های اقتصادی یا...

تام کالوم تازه به شرکت زاگروم آمده است. او در بدو ورود با چالش‌هایی مواجه شده که ناشی از خودفریبی و دیدگاه محدودش به دیگران است و باید تلاش کند از این مسیر خارج شود. در کتاب چطور دچار خودفریبی نشویم ، ...

کتاب دیپلماسی شرکتی اثری است که علیرضا سالک مقدم ، سیده مهسا حسینی و وحید ناصحی‌فر آن را به رشته‌ی تحریر درآورده‌اند. کتاب دیپلماسی شرکتی نشان می‌دهد شرکت‌ها دیگر تنها...

کتاب مروری بر مدل‌های اثربخشی سازمانی ، منبعی سودمند برای آشنایی با شیوه‌های مختلف ارزیابی سازمان به‌حساب می‌آید. شهریار مرزبان ، نویسنده‌ی کتاب، مفاهیم بنیادی اثربخشی سازمانی، تاریخچه‌ی شکل‌گیری مدل‌ها و...

کتاب مهارت‌های رهبری نوشته‌ی امبر پرستن شما را از یک مدیر ساده به یک رهبر الهام‌بخش تبدیل می‌کند. شما در این کتاب، هفت مهارت کلیدی را یاد خواهید گرفت که به‌واسطه‌ی استفاده از آن‌ها می‌توانید کسب و کار...

کتاب ظرفیت نوآوری بر عملکرد سازمان با تاکید بر چابکی سازمانی ، اثری برای آشنایی خواننده با شیوه‌های ایجاد محیطی پویا و رقابتی در سازمان‌ها و گروه‌های کاری است. علیرضا حقیقت شعار ، نویسنده‌ی کتاب، شیوه‌های...

کتاب الگوهای کسب و کار برای تعالی سازمانی در سال 2025 نوشته آرول جانسون ، یک راهنمای استراتژیک و آینده‌نگر برای مدیران، کارآفرینان و مشاوران کسب‌وکار است. این کتاب با نگاهی به تحولات پرشتاب دنیای تجارت،...

کتاب تغییر: در دوران عدم قطعیت و بی‌ثباتی، سازمان‌ها چگونه به نتایج دور از انتظار دست می‌یابند؟ ، منبعی سودمند برای پاسخ به این پرسش است که در دوران عدم‌قطعیت و بی‌ثباتی، سازمان‌ها چگونه به نتایج دور از انتظار دست...

در دنیای کسب و کار اولین عامل پیشرفت مدیریت صحیح منابع انسانی است. مدیران موفق همواره برای رشد ایده‌های خود راه‌های منحصربه‌فرد را جستجو کرده و در تلاش برای بهبود عملکرد خود هستند. کتاب تبدیل شدن به یک مدیر نوشته‌ی...

هنری مینتزبرگ در کتاب قصه‌های شب برای مدیران ، با نوشته‌های کوتاه و استعاره‌های به یاد ماندنی، بسیاری از شنیده‌های مرسوم در دنیای مدیریت را زیرکانه نقد می‌کند. در دنیای مدیریت صاحب‌نظران مختلفی...

کتاب زمان خود را مدیریت کنید: زندگی خود را مدیریت کنید به قلم برایان تریسی ، راهکار دستیابی به موفقیت برای حصول نتایج بیشتر و سریع‌تر در هر زمینه از زندگی را در اختیار شما قرار می‌دهد. عصر حاضر،...

کتاب مدیریت زمان از مجموعه کتابخانه موفقیت برایان تریسی ، با ارائه‌ی روش‌هایی به شما کمک می‌کند که در هر روز کاری دو ساعت وقت بیشتر داشته باشید و خروجی و بهره‌وری...

کتاب ارزشیابی عملکرد دولت و سازمان‌های دولتی نوشته‌ی میر مهرداد پیدایی ، علاوه بر شرح مفاهیم و نظریه‌های مدیریت دولتی به‌ عنوان اساس و پایه اصلی نظام‌های اداری، فرایند ارزیابی در سه سطح اصلی کارکنان،...

کتاب 33 استراتژی جنگ با هدف آماده‌سازی شما برای رویارویی با نبردهای روزمره و شکست دادن دشمنان خود در زمینه‌های مختلف نگاشته شده است. رابرت گرین ، یکی از محبوب‌ترین نویسندگان حوزه‌ی موفقیت و خودیاری و...

آیا قواعد سه‌گانه تفکر استراتژیک پیشرفته را می‌شناسید؟ ریچ هورواث در کتاب اوج‌‌گیری شما را با سه قاعده اساسی در حوزه مدیریت آشنا می‌کند و از تکنیک‌های توسعه سازمانی سخن می‌گوید. هورواث معتقد است ترکیب...

چه می‌شود اگر همه‌ی ما یاد بگیریم مانند کسانی که الهام‌ بخش هستند فکر، عمل و ارتباط برقرار کنیم؟ کتاب با یک چرا شروع کن از پرفروش‌ترین‌های نیویورک تایمز اثر سایمون سینک ، طرز تفکر رهبران تاثیرگذار دنیا را...

کتاب ساختار سازمانی: طراحی گام‌ به‌ گام نوشته‌ی ریچارد ام. برتن ، پوششی جامع از جنبه‌های کلیدی طراحی سازمان، از جمله اهداف کلان، استراتژی، فرآیند، افراد، هماهنگی، کنترل و...

آیا برای بهبود عملکرد و رشد کسب و کار خود، الزاماً باید ابعاد آن را گسترش دهیم؟ پاول جارویس در کتاب شرکت تک نفره یکی از کهن‌ترین فرضیات را در این‌باره زیر سؤال می‌برد و مطالب آموزنده‌ای را در راستای...

کتاب بازمهندسی تشکیلات دولتی نوشته‌ی میر مهرداد پیدایی و عباس خدادادی ، ضمن شرح مفاهیم و رویکردهای بازمهندسی، مسائل، مشکلات، اصول طراحی، ساختار و تشکیلات سازمانی آن را نیز بررسی کرده...

میر مهرداد پیدایی در جزوه رفتار سازمانی پیشرفته ، مباحث رفتار سازمانی را در سه بعد فردی، گروهی و سازمانی بیان کرده است. رفتار سازمانی (Organizational Behavior) یک رشته‌ی علمی،...

کتاب رفتار سازمانی نوشته‌ی مریم خسروی میرزایی ، موضوعاتی کاربردی مانند اخلاق و رفتار در سازمان، انحرافات در محل کار، یادگیری در رفتار سازمانی، بکارگیری نظریات انگیزش، دیدگاه رفتاری در مدیریت و... را مورد...

جیم کلیفتون و جیم هارتر کتاب مدیر عالی را با هدف به حداکثر رساندن پتانسیل‌های نیروهای انسانی نگاشته‌اند. نویسندگانْ تحقق این امر را در گرو تغییر عملکرد و شیوه‌ی مدیریتی می‌دانند. ایجاد...

یکی از پرفروش‌ترین کتاب‌های نیویورک‌تایمز در حوزه کسب‌وکار! کتاب مهم‌ها را بسنجید از جان دوئر ، به شما روشی از هدف‌گذاری را آموزش می‌دهد که ثروتمندترین و عظیم‌ترین شرکت‌های دنیا با کمک آن به قله‌های...

کتاب شجاعت عمل خاطرات بن برننکی ، رئیس سابق بانک مرکزی امریکا، از دوران بحران اقتصادی سال‌های 2008 و پس از آن را در برمی‌گیرد. این اثر یکی از پرفروش‌ترین کتاب‌های نیویورک‌تایمز است و در زمینه‌ی رکود مالی...

کتاب نقشه راه مدیریت فرایندهای کسب و کار نوشته‌ی سید احمد دلیری ، به شما آموزش می‌دهد تا به صورت درون سازمانی مدیریت فرآیندهای کسب و کار خود را در دست بگیرید و از نتایج شگرف آن بهره‌مند...

کتاب درآمدی بر مبانی نظری و عملی بازی وارسازی نوشتۀ بهرام هوشیار یوسفی و هانا میرخضری در پنج فصل به مباحثی چون؛ مفهوم بازی وارسازی، اصول اولیه آن و مسائل مرتبط با انگیزش، مکانیک،...

کتاب گوگل چگونه کار می‌کند ، به تالیف اریک امرسون اشمیت ، جاناتان روزنبرگ و الن ایگل ، به عامل اصلی بزرگ‌ترین دست‌آوردهای شرکت گوگل و البته بعضی از...

کن بلانچارد و اسپنسر جانسون در کتاب مدیر یک دقیقه‌ای: افزایش اثربخشی به وسیله‌ی رهبری ، شما را با نکات ارزشمندی از یافته‌های خود در زمینۀ علوم‌ پزشکی و علوم رفتاری آشنا و روشن می‌کنند که...