مدیریت سازمانی - صفحه 4

کتاب رویکردهای خلق استراتژی نوشته‌ی هوشنگ نظامی وند چگینی ، تعاریف مختلفی از استراتژی را ارائه کرده و انواع آن را نیز معرفی می‌کند. این اثر تمام آن چیزی را که برای طراحی یک استراتژی موفق در مدیریت یا کسب...

کتاب پدیده تنبلی کارکنان در سازمان‌های دولتی نوشته‌ی محسن امامویردی ، به موضوع مهم تنبلی کارمندان می‌پردازد و آثار منفی آن را بر توسعه‌ی کشور بررسی می‌کند. تاثیر فرهنگ سازمانی بر تنبلی، بهره‌وری کارکنان،...

وندال ال. فرنچ و سیسیل اچ. بل در کتاب مدیریت و توسعه سازمانی ، نکات و روش‌هایی کاربردی در مورد تحول سازمان و دستیابی به موفقیت‌ بیش‌تر را ارائه می‌کنند. مبحث...

اریک ویاردات در کتاب موفقیت جاویدان ، به بررسی اصول ماندگار راهبرد موفق کسب‌ و کار می‌پردازد. این کتاب برای کسانی که کسب‌ و‌ کاری در هر اندازه‌ و...

کتاب الگوی بومی مدیریت راهبردی دانش: تئوری تا عمل پیاده سازی و کنترل نوشته‌ی عباس چهار دولی و روح اله نیکخواه کیارمش ، سعی دارد با کنکاش مؤلفه‌های مدیریت با توجه به مقتضیات جامعه،...

کتاب ارزش گذاری دانش روزانه در سازمان‌ها: قابلیت ردیابی و سرمایه سازی نوشته‌ی مارک بیور ، مفهوم دانش روزانه را توضیح می‌دهد و به شما در مواجه شدن با چالش‌های مدیریتی آن کمک می‌کند.

کتاب الگوهای سیستمی 1 (عارضه یابی سیستمی و طراحی اقدامات اهرمی) نوشته‌ی دانیل اچ کیم ، در جهت کسب آگاهی در زمینه حل مشکلات، پیشگیری از بروز خطا و مدیریت بهتر و بهره‌بری از نتایج مهم و تاثیرگذار الگوهای...

جان هوور در کتاب آدم‌های بدقلق به شما نشان می‌دهد که چگونه خود را از خورده‌گیری‌های تند مدیران، همکاران و مشتری‌های بدقلق در امان نگه دارید. همچنین نکات مهمی درباره نحوه رفتار سازمانی ارائه می‌دهد که...

کتاب ارزیابی موارد تأثیرگذار بر توفیق مدیریت نیروی انسانی الکترونیک نوشته‌ی امیرحسین ذاکری زفرقندی، مواردی از قبیل مدیریت منابع انسانی الکترونیک، نظام پاداش‌دهی و جبران خدمات منابع انسانی الکترونیکی و عوامل...

کتاب امنیت اطلاعات برای مدیران غیر فنی نوشته‌ی ادواردو گلبشتاین ، با ساختاری غیرتخصصی مختص افرادی است که به دنبال فهم امنیت اطلاعات هستند. امروزه با توجه به رشد روزافزون فضای...

کتاب مدیریت سرمایه‌های فکری (مزیت راهبردی - ارزش آفرینی سازمانی) مفاهیم و کاربردها نوشته‌ی عباسعلی حاج کریمی و عطیه بطحایی، با ارائه‌ی یک تصویر جامع و کامل از مباحث سرمایه‌های فکری، باب جدیدی را در عرصه‌ی مدیریت منابع...

کتاب صوتی از مدیر خوب به مدیر عالی نوشته‌ی پیمان احمدی در تلاش است تا با بررسی تمامی شیوه‌های علمِ مدیریت جمعی، بهترین و مناسب‌ترین روش‌ها را برای مدیریت در شرایط متفاوت در اختیارتان...

کتاب مدل‌های کسب و کار ، حاصل همکاری وحید ناصحی فر ، ژاله فرزانه حسن زاده ، بهمن صفایی و زهرا خالقی پور است. این کتاب در ابتدا به تاریخچه‌ی اصطلاح...

سید احمد طباطبایی ، محمدرضا بابایی و طاهره خانی پور ، سه مؤلف برجسته‌ی حوزه‌ی مدیریت و اقتصاد، در کتاب اصول و مبانی مدیریت و سرپرستی ، آموزه‌هایی بس مهم و گرانبها را در...

کتاب رازهای مدیریت تیم اثر راس اسلاتر ، آماده است تا مهم‌ترین اصول مدیریت یک تیم را به خوانندگانش بیاموزد و به آنان در راستای رسیدن به هدف مجموعه کمک برساند. اثر حاضر یکی از بهترین آثار منتشرشده در این...

کتاب سبک‌های مدیریت و سوء مدیریت نوشته‌ی ایساک کالدرون ادیزس به مخاطب می‌آموزد که چطور سبک‌های مختلف مدیریت را شناسایی کند و آن‌ها را به کار بگیرد. کتاب حاضر برای مدیران در هر سطحی مناسب...

مارگارت هفرنان ، یکی از موفق‌ترین و مشهورترین چهره‌های دنیای تجارت، در کتاب صوتی مدیریت، فراسوی اعداد به سراغ معضلی رفته که در نگاه اول در فضای کسب‌وکارها به چشم نمی‌آید، اما قدرت این را دارد که کل آن...

کتاب تئوری‌های نوین در مدیریت و سازمان نوشته‌ی شهرام حافظی و امیرحسین سعیدی ، با ارائه کردن نظریه‌های جدید در حوزه‌ی مدیریت سازمان، رفتار سازمانی و مدیریت منابع انسانی، پشتوانه‌ای علمی...

کتاب اصول مدیریت همان‌طور که از عنوانش پیداست، به شرح تمامی اقداماتی می‌پردازد که مدیر یک سازمان در جهت هدایت کارکنان بخش‌های مختلف سازمان و برنامه‌ریزی برای دست‌یابی به اهداف آن، انجام می‌دهد؛ نویسنده‌ی این کتاب،...

کتاب مبانی رهبری در نوآوری شهروندی نوشته‌ی فرامرز گل زاده ، درباره‌ی چگونگی بهبود عملکرد و مدیریت خلاقانه، شماری راهکار ارائه می‌کند و با توجه به روند سریع تغییرات در دنیای امروز، ضرورت‌ها و نیازهای...

در عصری زندگی می‌کنیم که، برای داشتن زندگی‌ای رضایتمندانه به چیزهایی بیشتر از هوش سرشار یا تلاشی بی‌وقفه نیاز داریم. کتاب بهینه باش ، حاصل مطالعات و نظریه‌پردازی‌های دنیل گلمن و کری چرنیس ...

تونی پیکاک در کتاب بازخورد 360 درجه ، روشی عالی و بی‌نظیر برای افراد با انگیزه معرفی می‌کند تا با تکیه بر توانایی‌هایشان و از طریق رشد فردی بتوانند به اهداف تجاری خود دست یابند و...

کتاب نجات کسب و کار شما نوشته‌ی رالف وارنر و بتانی لورنس ابزار‌های مفیدی را برای تصمیم‌گیری در کسب‌ و کار، همراه با ده استراتژی که شما می‌توانید به ‌خوبی برای تجهیز تجارتتان از آن‌ها...

فرشاد نجفی پور در کتاب صوتی صلاح مملکت خویش پایه‌های فرهنگ سازمانی را توضیح و نشان داده که چطور عامل ارتباط، بیشتر از هر پاداش یا توبیخی بر روان کارمندان اثر می‌گذارد. این اثر که در دسته‌ی کتاب‌های...

کتاب تعدیل‌گرهای تحول سازمانی ، نوشته‌ی هیرش مرادی ، پژوهشی علمی در حوزه‌ی تحول سازمانی است که شما را با این مفهوم مهم در حوزه‌ی مدیریت و سازمان آشنا می‌کند و درباره‌ی عوامل مختلفی که تحول سازمانی را تسریع...

کتاب نقاب خود را بردارید ، نوشته‌ی مارلین چیسم ، یکی از مؤثرترین کتاب‌ها برای مدیران شرکت‌های کوچک و بزرگ است تا درام‌ها و فضاهای سمی که در میان اعضای گروه‌ها ایجاد می‌شود را مدیریت کنند. این کتاب، کمک...

کتاب ارتباطات داخلی استراتژیک اثری از سوزان دالمن و متس هاید است. این کتاب می‌کوشد تا به مخاطبان در باب ارتباطات داخلی توضیح دهد، گستره‌ی مباحث را تشریح کند و در آخر ساختارها و...

کتاب رفتار سازمانی برگرفته از علم مدیریت ، اثری برای آشنایی با رفتارهای فردی، گروهی و سازمانی انسان‌ها در محیط‌های کاری است. محمد کرمی میرعزیزی ، نویسنده‌ی کتاب، خواننده را در این اثر با نقش مهم درک رفتار...

عارف شیرازی ، عادل شیرازی و حسن کلانکی در کتاب مدیریت نقش‌ها در کار گروهی شما را با نقش‌هایی آشنا می‌سازد که باید به صورت ساختاری در یک کار گروهی وجود داشته...

کتاب مبانی آموزش و روش‌های آموختن نوشته‌ی مرتضی سمیعی زفرقندی ، ضمن بیان تعریف‌های مختلفی از آموزش، به بررسی پایه و اصول شیوه‌های گوناگون آموزش کارکنان، در جهت بهره‌وری و مدیریت دانش پرداخته...

زمانه تغییر می‌کند و ما نیز چاره‌ای نداریم جز اینکه همگام و همراه با او دگرگون شویم؛ به‌همین دلیل کتاب مدل عملکرد سازمانی در سازمان دیجیتال نوشته‌ی زهره نمکی، سید محمدرضا داودی و سعید آقاسی نیز می‌کوشد...

اصلاح جهان امروز ممکن نیست مگر با همت جمعی ملت‌ها و با اتکا به ارزش‌های الهی؛ این جمله ایده‌ی مرکزی کتاب مدیریت جهانی تألیف محمدعلی زهره‌ای است. در این کتاب مؤلف به دستاوردها و افق‌های پیش روی ایران در...

کتاب نمک سازمان: نکات مدیریت کاربردی در سازمان ، اصول مدیریتِ بهینه‌ را برای ایجاد تحولات شگفت‌انگیز در سازمان‌های کوچک‌ و‌ بزرگ در خود گنجانده است. مرتضی لطف الهی ، نویسنده‌ی کتاب،...

کتاب موانع پیشرفت ، اثری کاربردی برای افرادی است که می‌خواهند به پیشرفت‌های چشمگیری در حوزه‌ی مدیریت دست پیدا کنند. رابرت جی. هربولد ، نویسنده‌ی کتاب، در این اثر 10 گام مهم را برای تبدیل شدن به مدیری شجاع...

سید ابوالفضل خاتمی در کتاب مدیریت زمان در کارآمدی منابع انسانی ، به برخی از مهم‌ترین مهارت‌های دستیابی به مدیریت صحیح زمان متناسب با موقعیت سازمان که باعث افزایش اثربخشی سازمان می‌گردد،...

کتاب شبکه‌های دانش در مراکز تحقیق و توسعه با نگاه به صنعت خودروسازی نوشته‌ی دکتر علی رضائیان و دکتر روح اله باقری بررسی مفهومی را مد نظر دارد که شاید تاکنون کمتر مورد توجه سازمان‌ها بوده...

کتاب مهندسی فرهنگ سازمانی، از شناخت تا مدیریت اثر ناصر محمدی ، با نگاهی علمی و کاربردی به مفهوم فرهنگ سازمانی می‌پردازد و نشان می‌دهد که ارزش‌ها، باورها و الگوهای رفتاری چگونه بر عملکرد و موفقیت سازمان‌ها...

کتاب جنبه‌های تاریک رفتار سازمانی اثر اچ سنک سوزن و اچ نجات بسیم به سراغ بخش‌هایی از رفتار سازمانی می‌رود که معمولا در ادبیات مثبت‌گرای مدیریت کمتر دیده می‌شود؛ از هیجان‌های منفی و...

در کتاب صوتی نظریه‌های مبنایی در رفتار سازمانی نوشته‌ی کانر وایبرت به بررسی معروف‌ترین پارادایم‌ها و دیدگاه‌های کلان اقتصادی می‌پردازید و تاثیر هر کدام را بر نظریه‌های رفتار سازمانی می‌سنجید. به این...

کتاب آموزه‌های مدیریت نوشته‌ی فردین شورج مرجع جامع و درعین‌حال مختصر و مفیدی است برای آن دسته از افرادی که به حوزه‌ی مدیریت و رهبری علاقه دارند. اگر از مواجهه با بی‌شمار کتاب‌های زرد در زمینه‌ی...

مایکل هیث در کتاب رازهای مدیریت به بیان خلاصه‌ای از مهم‌ترین تجربیاتش در حوزه‌ی مدیریت می‌پردازد. خواندن این کتاب می‌تواند به مدیران سازمان‌ها و صاحبان کسب‌وکار در اداره‌ی بهتر مجموعه‌شان یاری...

امروزه صاحبان مشاغل مختلف مایلند تا با یادگیری اصول مدیریتی، کسب‌وکار خودشان را ارتقا ببخشند و بتواند به نتایج بهتری دست پیدا کنند. کتاب کپسول مدیریت که به قلم سید علیرضا شجاعی نوشته شده است، می‌تواند در...

کتاب این مدیر است نوشته‌ی جیم کلیفتون و جیم هارتر پیرامون موضوعات مدیریتی مهمی نوشته شده است که هر سازمانی با آن مواجه می‌شود. این اثر پرفروش وال‌استریت ژورنال بر اساس پژوهش‌ها و...