معرفی و دانلود کتاب آموزه‌های ورزش برای رهبری: 10 مقاله خواندنی از هاروارد

معرفی کتاب آموزه‌های ورزش برای رهبری: 10 مقاله خواندنی از هاروارد

برای یادگیری آموزه‌های رهبری از دنیای ورزش، نیازی نیست حتماً ورزشکار باشید. کتاب آموزه‌های ورزش برای رهبری نوشته‌ی گروه نویسندگان هاروارد، نگاهی عمیق به اصول مدیریتی می‌اندازد که از تجربه‌های ورزشی الهام گرفته شده‌اند. این کتاب شما را با روایت‌هایی از مربیان و ورزشکاران برجسته همراه می‌کند و نکاتی برای تقویت رهبری و انگیزه‌ی تیمی ارائه می‌دهد.

درباره‌ی کتاب آموزه‌های ورزش برای رهبری

کتاب آموزه‌های ورزش برای رهبری (HBR's 10 Must Reads on Leadership Lessons from Sports) نوشته‌ی گروه نویسندگان هاروارد بیزینس ریویو (Harvard Business Review)، به بررسی نکات مدیریتی می‌پردازد که می‌توان از دنیای ورزش یاد گرفت. این کتاب یک پیشنهاد عملی و الهام‌بخش برای کسانی است که می‌خواهند توانایی‌های رهبری خود را تقویت کنند.

در زندگی روزمره ممکن است بارها با لحظاتی روبه‌رو شویم که نیاز به تصمیم‌گیری سریع یا مدیریت بحران داریم. حالا تصور کنید شما سرمربی یک تیم ورزشی هستید که در مسابقه‌ی فینال شرکت می‌کند. همه‌ی نگاه‌ها به شماست، بازیکنان نگرانند و تیم مقابل قدرتمند می‌نماید. در چنین شرایطی چه کاری انجام می‌دهید؟ در یکی از مقالات کتاب آموزه‌های ورزش برای رهبری، سر الکس فرگوسن، سرمربی افسانه‌ای منچستریونایتد، روش‌های مدیریتی خود را به اشتراک می‌گذارد. او می‌گوید: «رهبری فقط پیروزی در مسابقات نیست؛ بلکه ساختن پایه‌هایی است که موفقیت پایدار ایجاد کنند.» او نشان می‌دهد که چگونه تمرکز روی پرورش استعدادهای جدید و ایجاد فرهنگ تیمی می‌تواند به موفقیت بلندمدت کمک کند.

هر مقاله‌ی کتاب آموزه‌های ورزش برای رهبری مانند یک داستان کوتاه است که نکات مدیریتی را با مثال‌های واقعی بیان می‌کند. یکی از این داستان‌ها مربوط به ورزشکاری است که یاد گرفته چطور در لحظات سخت بهترین عملکرد خود را ارائه دهد. با تکنیک‌های ساده‌ی روانشناسی، او یاد می‌گیرد که استرس را کنترل کند و با تمرکز کامل وارد میدان شود. حالا این سؤال پیش می‌آید: آیا این درس‌ها فقط به ورزش مربوط می‌شوند؟ پاسخ این کتاب این است: «نه». این روش‌ها می‌توانند در زندگی حرفه‌ای و شخصی شما هم مؤثر باشند.

رهبری از میدان ورزش تا میز مدیریت: درس‌هایی از تجربه‌های واقعی

نویسندگان کتاب آموزه‌های ورزش برای رهبری تلاش کرده‌اند تا با زبانی ساده و با استفاده از تجربه‌های ورزشی، راهکارهایی برای مدیریت و رهبری ارائه دهند. به‌عنوان مثال، مقاله‌ای در این کتاب به این موضوع می‌پردازد که چطور می‌توان از شکست‌ها درس گرفت و تیم را بعد از یک عملکرد ضعیف دوباره احیا کرد. این تجربه‌ها از دنیای واقعی گرفته شده‌اند، جایی که شکست فقط پایان کار نیست، بلکه فرصتی برای یادگیری و بهتر شدن است. داستان‌های کتاب فقط درباره‌ی ورزشکاران نیست؛ بلکه مدیرانی را هم معرفی می‌کند که از این اصول ورزشی الهام گرفته‌اند.

هاروارد بیزینس ریویو یکی از منابع پیشرو در ارائه‌ی ایده‌های نوین مدیریت است. این مؤسسه از طریق مجله‌ی معتبر خود، کتاب‌های منتشرشده توسط انتشارات هاروارد بیزینس ریویو و محتوای دیجیتالی موجود در سایت HBR.org، به متخصصان در سراسر جهان کمک می‌کند. هدف این مجموعه، ارائه‌ی بینش‌های عمیق و روش‌های کاربردی برای بهبود رهبری فردی و سازمانی است. هاروارد بیزینس ریویو با تمرکز بر ارتقای اثربخشی و ایجاد تأثیر مثبت، به‌عنوان منبعی الهام‌بخش برای مدیران و رهبران شناخته می‌شود که به دنبال تحول و موفقیت در دنیای حرفه‌ای هستند.

مخاطبان کتاب آموزه‌های ورزش برای رهبری که توسط الهه قدیری ترجمه شده و نشر آموخته آن را منتشر کرده است، تنها به مدیران و رهبران محدود نمی‌شود؛ این کتاب همچنین برای هرکسی که به بهبود مهارت‌های خود در کار گروهی و مدیریت علاقه‌مند است، می‌تواند مفید باشد. با مطالعه‌ی این کتاب می‌توانید یاد بگیرید که چگونه در شرایط سخت بهترین تصمیم‌ها را بگیرید و تیم خود را به موفقیت هدایت کنید.

کتاب آموزه‌های ورزش برای رهبری برای شما مناسب است اگر

• مدیر یا رهبر یک گروه هستید.
• علاقه‌مند به توسعه‌ی مهارت‌های مدیریتی و یادگیری اصول کاربردی رهبری از دل تجربه‌های ورزشی هستید.

در بخشی از کتاب آموزه‌های ورزش برای رهبری: 10 مقاله خواندنی از هاروارد می‌خوانیم

«سوزاندن کالری» فقط بخشی از خدمات ما به دوچرخه‌سواران است. سنجش‌پذیربودن اهمیت دارد؛ ولی بارها شنیده‌ایم که تیممان دلیل مراجعۀ مجدد دوچرخه‌سواران است. ما از مصاحبۀ رفتاری و بررسی حین فعالیت استفاده می‌کنیم تا مطمئن شویم تیم‌هایمان برای آنکه زمان سپری‌شدۀ دوچرخه‌سوار در باشگاه را به بهترین بخش روز او تبدیل کنند، انگیزه دارند. ساده ولی شهودی است: افراد باانگیزه می‌خواهند انگیزه را به دیگران القا کنند.

مربیان ما بزرگ‌ترین دارایی‌مان هستند. آن‌ها دوچرخه‌سواران را به سفر 45 دقیقه‌ای جسمی و روحی و موسیقایی مشابه تئاتر می‌برند. می‌توانید چند بار در هفته با مربی یکسانی کلاس بردارید و هر بار تجربه‌ای متفاوت خواهید داشت. استفاده از برنامۀ ثابت مناسب نیست. روشنایی، آهنگ‌های پخش‌شده، کلمات روحیه‌بخش و همۀ چیزهای دیگر در لحظه و متناسب با دوچرخه‌سواران حاضر در سالن تعیین می‌شوند. تنها چیز ثابت چالش فیزیکی باورنکردنی است.

برای جذب مربیان فوق‌ستاره، شخصیت عالی و بیان فردی را در اولویت قرار می‌دهیم. برنامۀ تمرینی ما هرگونه فاصله میان برنامه‌های دوچرخه‌سواری را پر می‌کند. برای حفظ این ستاره‌ها، مدل ما به مسیر شغلی اهمیت می‌دهد. دستمزدهای ما بیشتر از متوسط بازار است و 78 درصد مربیان ما به‌صورت تمام‌وقت در سول‌سایکل با بیمۀ درمانی، مرخصی با حقوق و ادامۀ تحصیلات کار می‌کنند که موضوعی نامعمول در این صنعت است. همچنین به فیزیوتراپ‌های ما دسترسی رایگان دارند. در سال‌های گذشته بیش از 95 درصد کارکنان ما در شرکت باقی ماندند. در حدود بیست متقاضی برای هر پست خالی در برنامۀ آموزشی خود داریم. مربیان به‌مدت دوازده هفته در دفتر مرکزی ما در نیویورک آموزش دقیق می‌بینند و دربارۀ همه‌چیز، از اجزای تمرین گرفته تا وزن موسیقی و آناتومی و بیومکانیک، یاد می‌گیرند.

فهرست مطالب کتاب

دربارۀ مجموعۀ ۱۰ مقالۀ خواندنی از هاروارد
1: فرمول فرگوسن: آنیتا البرس به‌همراه سر الکس فرگوسن
درس زندگی: مصاحبه با گرگ لوگانس
2:‌ ایجاد روحیۀ ورزشی در کسب وکار: جیم لوئر و تونی شوارتز
3: کار دشوار ایجاد تحول در تیم: بیل پارسلز
درس زندگی: دارندۀ مدال طلای المپیک چطور یاد گرفت زیر فشار عمل کند: مصاحبه با الکس گرگوری
4: رازهای آمادگی ذهنی ورزش کاران، هنرمندان و جراحان برتر: مصاحبه با دنیل مک گین / مصاحبه‌کننده: سارا گرین کارمایکل
5: دیدگاه مدیرعامل سول سایکل دربارۀ تداوم رشد در صنعتی زودگذر: ملانی ولان
درس زندگی: مصاحبه با کریم عبدالجبار
6: نوآوری در لیگ برتر بیسبال: اسکات دی آنتونی
7: نگاهی فراتر از عملکرد به استعدادهای درخشانتان: مارک د راند، آدریان مورهاوس و مت روگان
درس زندگی: مصاحبه با میخاییل باریشنیکوف
8:‌ چگونه بهترین بهترین ها بهتر و بهتر می شوند: گراهام جونز
درس زندگی: مصاحبه با جو جیراردی
9: چرا در تیم، عنصر «من» وجود دارد: مارک د راند
درس زندگی: مصاحبه با آندره آغاسی
10: چرا ورزش استعارۀ افتضاحی برای کسب وکار است: بیل تیلور