بله
کتاب 101 راه نظم بخشی به امور خود نوشته‌ی دایانا بوهر راهنمایی کاربردی برای افرادی است که می‌خواهند زندگی روزمره‌ی خود را با برنامه‌ریزی و نظم بیشتری پیش ببرند. این کتاب تلاش می‌کند نشان دهد چگونه با ایجاد عادت‌های ساده می‌توان از آشفتگی‌های روزمره فاصله گرفت.
درباره‌ی کتاب 101 راه نظم بخشی به امور خود
کتاب 101 راه نظم بخشی به امور خود (101 Ways to Clean Up Your Act) نوشته‌ی دایانا بوهر (Dianna Daniels Booher) مجموعه‌ای از توصیه‌ها و روش‌های عملی است که به خواننده کمک می‌کند کارهای روزانه‌اش را با نظم بیشتری انجام دهد. این کتاب یادآوری می‌کند که نظم داشتن تنها به معنای مرتب بودن محیط کار یا خانه نیست، بلکه به شیوه‌ی فکر کردن، تصمیم گرفتن و اولویت‌بندی کارها نیز مربوط می‌شود.
در ادامه‌ی کتاب 101 راه نظم بخشی به امور خود، دایانا بوهر راهکارهایی ارائه می‌دهد که به خواننده کمک می‌کند از پراکندگی کارها و اتلاف وقت جلوگیری کند. بسیاری از نکاتی که مطرح می‌شود، بر شکل دادن به عادت‌های کوچک اما مؤثر تمرکز دارد؛ عادت‌هایی که می‌توانند در طول زمان به بهبود عملکرد فردی و افزایش تمرکز کمک کنند.
در بخش‌های پایانی، کتاب 101 راه نظم بخشی به امور خود بر این نکته تأکید می‌کند که نظم، مهارتی است که در طول زمان و از طریق تمرین در جنبه‌های مختلف زندگی شکل می‌گیرد؛ از محیط کار و روابط اجتماعی گرفته تا مدیریت کاغذها، پرونده‌ها و حتی نحوه‌ی استفاده از رسانه‌ها و اطلاعات.
کلید نظم: تغییرات کوچک، نتایج بزرگ
دایانا بوهر در کتاب 101 راه نظم بخشی به امور خود با ارائه‌ی نکات کوتاه، روشن و کاربردی، به خواننده نشان می‌دهد که چگونه می‌توان با تغییرات کوچک اما مداوم، از شلوغی‌ها و آشفتگی‌های روزمره فاصله گرفت و ساختاری قابل‌کنترل‌تر برای زندگی شخصی و حرفه‌ای خود ایجاد کرد.
به همین دلیل، دانلود کتاب 101 راه نظم بخشی به امور خود و مطالعه‌ی آن می‌تواند برای کسانی که می‌خواهند در کار، خانه، ارتباطات و عادت‌های روزمره‌شان نظم بیشتری ایجاد کنند، کتابی راهگشا و الهام‌بخش باشد. اثری که انتشارات طلایه آن را با ترجمه‌ی قدیر گلکاریان روانه‌ی بازار کتاب کرده است.
کتاب 101 راه نظم بخشی به امور خود برای شما مناسب است اگر
- می‌خواهید با انجام اموری ساده و کاربردی نظم و انضباط بیشتری به جنبه‌های مختلف زندگی خود بدهید.
- به دنبال موفقیت در حرفه و زندگی شخصی خود با نظم دادن به امور مختلف هستید.
در بخشی از کتاب 101 راه نظم بخشی به امور خود می‌خوانیم
در اثنای بررسی‌هایی که از شرکت‌های مختلف داشته‌ایم، بارها با کارمندان و مدیرانی روبرو شده‌ایم که حالت بیان گفتاری‌شان به شکل بالا بوده است. مثلاً وقتی از آن‌ها پرسیده‌ایم که: «کدامین گزارشات تدوین شده از سوی شما به نظرتان موردتوجه قرار نمی‌گیرد؟» در پاسخ گفته‌اند که: «دررابطه‌با گزارش‌هایی که در خصوص... نوشته بودم، مجبور شدم که متمم آن را نیز بنویسم که موردتوجه قرار نگرفته است، هر چند توضیحات زیادی داشت.» در نتیجه معلوم شد که در تمامی گزارش‌های کاری، صورت‌وضعیت، مسافرت، مأموریت و... مشکلاتی وجود داشته است و نگارنده به دلایلی نتوانسته نظر مافوق خود را جلب نماید و ازاین‌جهت نیازمند تنظیم گزارش متمم شده که باز موفق نبوده است. این نشان می‌دهد که گزارش اول ناقص، یا توأم با اشکال بوده که خطِ رد خورده و توجیهات دیگری نمی‌توانند باعث تأیید آن شوند. در واقع، کارمند با متمم نویسی خطای خود را می‌پذیرد و سعی دارد آن را اصلاح نماید.
برای‌آنکه در محیط کاری موفق باشید و در جایگاه دفاع از خود بر نیایید، کارهای محوله را به‌خوبی درک کرده و آنچه را که از شما می‌خواهند، شسته‌ورفته تحویل داده یا بازگو نمایید. در این صورت، هیچ نیازی به این نخواهد بود که شبهه و تردیدی در دل مافوق ایجاد گردد که توجیه دوم شما را بطلبد؛ بنابراین بهترین شیوه این است که حس اعتماد را نسبت به مافوق خود و حتی ماتحت خود نیز در خویشتن ایجاد نمایید تا هیچ‌گاه دچار تشویش ذهنی نگردید.
دومین مورد این است که اگر کارهایتان به دلایلی توأم با خطا بوده و یا ایراداتی بر آن وارد شده است، با درایت و بازبینی آگاهانه، آن را دریافته و تلاش کنید که ایراد خودتان را بر طرف نمایید، نه اینکه برای دفاع از خود و رهایی از انتقادهای دیگران در جایگاه افترازدن و تهمت به سایرین باشید و تلاش کنید که با بهانه‌تراشی، نقایص و ایرادات خودتان را به دیگری ربط دهید.
