نقد، بررسی و نظرات کتاب صوتی بازیکن تیمی ایدئال - پاتریک لنچونی
4.6
49 رای
Maryam Bagheri
۱۴۰۵/۰۵/۱۱
00
لنچونی تجربه مدیریت نداره و همواره مشاور بوده، همیشه همه چیز رو از دور نگاه کرده جالب اینجاست که با تعریف قصه ها، مخاطب رو جذب می کنه ولی هیچوقت موانع رو درست درنظر نمیگیره همین باعث میشه که نوشته هاش اکثر مواقع فانتزی باشه اگر بخوام مقایسه کنم، حقایق از کتاب های هاروارد بیزینس ریویو درمیاد که مطالب واقعی رو بیان میکنه نه اینکه فقط برای جلب مخاطب و فروش بیشتر تعریف کنه حقیقتا کتاب های لنچونی چیزی به شما اضافه نمیکنن و فقط برای فروش بیشتر نوشته شدن من هم خوندمش چون از محل کارم الزام شده بودم، رسما وقتمو هدر داد از نظر معیارهای لنچونی، ایلان ماسک، جف بزوس، زاکربرگ و استیو جابز هیچوقت نباید رشد کنن، این رو صراحتا نمیگه، نتیجه جمع بندی خودم از کتابه
کتاب جالبی بود. سه تا ویژگی حیاتیِ برای کسی که بخواد کار تیمی انجام بده رو در قالب داستان معرفی میکنه، و بعد توضیحشون میده: فروتنی، هوشمندی و ولع. بنظرم علیرغم حجم کم، دست روی مطالب مهمی گذاشته و خوندنش هم به افرادی که در تیم حضور دارن و هم برای مدیر تیم کمک کنندهست.
فقط یک نکته: کتاب واقعا گرون بود! ۱۰۸ تومن (فروردین ۱۴۰۴) برای کتابی با این حجم زیاده! گویندگی هم ساده بود (البته درستش هم همینه! کتاب قصه که نیست!) و بنظرم قیمت رو واقعا بالا گذاشتن.
فقط یک نکته: کتاب واقعا گرون بود! ۱۰۸ تومن (فروردین ۱۴۰۴) برای کتابی با این حجم زیاده! گویندگی هم ساده بود (البته درستش هم همینه! کتاب قصه که نیست!) و بنظرم قیمت رو واقعا بالا گذاشتن.
ایده کلی کتاب رو دوست دارم اما به نظرم یه مقدار دچار اطناب و زیاده گویی است. در هر حال سه ارزش محوری که این کتاب در موردشون بحث می کنه (فروتنی، ولع و هوشمندی) البته خیلی مهم هستند ولی به نظرم نویسنده می تونست از شاخ و برگ اینها کم کنه و در عوض ارزشهای کلیدی بیشتری هم اضافه کنه
